El trabajo en tiempos de crisis: manual de supervivencia

La economía argentina está sufriendo el impacto de la crisis financiera internacional. En los últimos dos meses se produjo una abrupta desaceleración del ritmo de crecimiento económico y de creación de empleo. Para 2009 se prevé una profundización de la crisis a nivel local, que podría llevar al producto a terrenos recesivos. En este escenario aumentan las probabilidades de que se produzcan cierres de empresas y despidos de trabajadores.

A continuación te ofrecemos una serie de consejos que te servirán para defenderte mejor de la crisis y sus consecuencias.

• Controlá tus gastos: hacé una lista con tus ingresos y gastos mensuales. Buscá disminuir las compras de los bienes menos imprescindibles (en especial con tarjeta de crédito) y el consumo de los servicios públicos (luz, gas, teléfono, celular, etc.). Tratá de contraer la menor cantidad de deudas posible.

• Tu trabajo es el activo más importante: en tiempos de crisis, el trabajo adquiere un valor mayor, incluso superior al de tu respaldo financiero. En ese sentido tu único objetivo debe ser protegerlo.

• No es tiempo de cambiar de trabajo: por cuestiones de costos, los nuevos empleados son generalmente los primeros en ser despedidos.

• Visible ante la empresa y el jefe: asegurate de que tanto la empresa como tu jefe te conozcan como profesional hacedor de tu trabajo y generador de valor en la organización. Haceles notar que sos uno de los engranajes de la sociedad. Si tu jefe no percibe tu trabajo, no sabe lo que hacés o no entiende cómo tus actividades contribuyen a la organización, le será más fácil dejarte fuera del equipo de trabajo. Para potenciar el ser más visible, trata de ser más agradable y profesional con tus colegas y pares, como también llegar más temprano que el jefe y salir más tarde que él.

• Autodidacta y autosuficiente: podés aumentar tus probabilidades de continuar en la empresa si a diario realizás tus acciones en forma autodidacta, autosuficiente y con la mínima intervención de un superior.

• No alcanza con hacer el trabajo cotidiano: en épocas de crisis debés transformarte en el empleado que no sólo hace su trabajo sino que también lo anticipa y lo canaliza. Ir más allá de tus responsabilidades normales ayudará a demostrar lo valioso, útil y beneficioso que sos para la organización.

¡No te olvides de completar la encuesta salarial!

(Nota publicada el 1 de diciembre de 2008)